Перейти к содержанию

Niels

Форумчанин
  • Публикаций

    42086
  • Зарегистрирован

  • Посещение

  • Победитель дней

    106

Весь контент Niels

  1. От большого ума путинских "стратегов" и "тактиков" .
  2. Это - не про нашу армию? Или опять: не просто используют, а как-то "активно" - значит, кремлевские пропагандисты свистят про нашу.
  3. Вопрос в том, почему не выкидывают? Потому что важно знать, что с пациентом было, например, год назад, и что с ним сейчас. Например, спрогрессировала ли деформация за год, и, если спрогрессировала, то насколько и как. Иначе будет "Праздник каждый день" , как у склеротика.
  4. Например. Вот у меня запись на прием (начальство приказало принимать не всех подряд, а только записавшихся) . Вчера ко мне было записано 18 человек, из них только 10 пришло на прием, но принял я еще 16 не записавшихся. Мог бы не принимать. Примеры можно приводить еще, как менее жесткие, так и более.
  5. В этом не было никакой новизны уже в 1985 году. Типа "новость" - была пафосной. На деле - пустое надувание щек на ровном месте.
  6. Можно всю жизнь одному прожить на пособие по безработице, и это называется не взять ответственность за свою жизнь. Куча людей живут одни и продолжают оставаться инфантильными. Так что жизнь в одиночку еще не показатель. Инфантильный человек не сможет прожить на пособие: размер пособия таков, что инфантильный человек обязательно влезет в долги. При чем, даже, если пособие будет тысяч 80 - 100 в месяц, инфантильный человек всё равно извернётся и влезет в долги. Поиск причин продуктивен, если вы способны на эти причины повлиять. Если повлиять на причину не возможно, то вы просто тратите время Если про это не писать - то вообще ничего не изменится. "Капля - а камень точит. " Только не думайте, что Форум - это единственное место, где я возмущаюсь. Форум - это последнее из мест, где я возмущаюсь, и используется в данном случае для того, чтобы как можно больше людей понимали, какая у них власть, и в какой стране они живут. Да, поэтому всегда осматриваем маленьких пациентов только в присутствии их родителей.
  7. А ты на своей работе « демонстрируешь» технологии какого века ? 18, 17? Как минимум - технологии, применявшиеся в XX веке. Выдавать снимки из космоса в 2022 году как нечто особенное и эксклюзивное (делать такое не в 1980-м, а в 2022 году) - это нормально?
  8. Когда я работал начальником отдела, то мог находить рычаги воздействия на руководство, чтобы оно повышало зарплату ценным кадрам. Разумеется, были пределы (такое повышение зарплаты - не на бесконечность) , но в 3 (три! ) раза повышать зарплату - получалось. (То есть - делать надбавку в 200 процентов. ) . Это - понятно, повышать зарплату можно там, где есть на это деньги. Там, где я работал, я прекрасно знал, что деньги - были. Там на конец года оставались неизрасходованные остатки, которые, несмотря на все усилия руководства, списывались (отнимались вышестоящей организацией) . Вклад моего отдела и конкретных работников в то, что у организации всё отлично функционировало и было дофига денег, был огромен (в других аналогичных организациях всё это "успешно" просиралось) . Да, разумеется. От адекватности / неадекватности руководителя организации зависит в данном вопросе всё. Нет, всё более тонко. За пониженную зарплату готовы работать до тех пор, пока не найдут работу с нормальной зарплатой. Если руководителю нравится, что от него уходят спецы после 3 - 4 месяцев от момента трудоустройства, то такую ситуацию нельзя назвать нормальной (хотя она, как говорится - сплошь и рядом) .
  9. Т.е. вариант искать работу лучше не рассматривается ? Почему? Очень даже рассматривается, и новая работа, как сейчас стало модно говорить, активно ищется (хотя я не понимаю, что означает в данном контексте "пассивно ищется" , и почему не написать просто "ищется" - смысл ведь останется прежним) . Специально наносить вред не нужно - не об этом речь. Просто помнить о размере зарплаты и пытаться ей соответствовать. Живой пример: работаю в двух совершенно одинаковых государственных поликлиниках, в одной из них зарплата более, чем в 2 раза выше, чем в другой. Почему я в этой другой поликлинике не должен относиться ко всем, кто причастен к зарплате, как к убогим? И почему я должен выкладываться на все 100% на работе в этой другой поликлинике?
  10. "Роскосмос" демонстрирует технологии 80-х годов прошлого века?
  11. А пытались удерживать? Есть категория работодателей, которые из какого-то принципа не поднимают зарплату собирающемуся увольняться (скорее всего, надеясь, что чел в итоге всё равно не уволится) , а после его увольнения (видимо, что-то переосмыслив) берут на работу новенького уже на более высокую зарплату, чем платили уволившемуся. Это плохо. Нужно пытаться соответствовать зарплате.
  12. Смерч в Лазаревском несколько дней назад, довольно крупных размеров воронка, около 3 минут. Обратите внимание на типичный для Лазаревского желто-коричневый цвет морской воды первые метров 50 - 100 от берега. Клоака.
  13. Niels

    ПОГОДАем?

    Это - в типичном московском стиле: ошалело, с широко раскрытыми и вращающимися в разные стороны глазами, запыхавшись. орать: "У нас - африканская жара" . при этом настоящая жара - это температура воздуха в тени выше, чем температура человеческого тела. Например, в Африке это - сегодня до +49 в Сахаре, до +42 в Египте. Москва всему этому - в подметки не годится, зато умеет истерически кричать, что у нее - африканская жара. _https://www.weatheronline.co.uk/Africa.htm У нас дома был именно такой. Кстати, и сейчас где-то валяется, полагаю, рабочий (во всяком случае не помню, чтобы он ломался) .
  14. Niels

    ПОГОДАем?

    @Nord При этом работа косой - труд не из лёгких, сопровождается большой теплопродукцией. При нынешней жаре тепловой удар обеспечен. Я пишу о том, что в 1970-х такой жары не было, насколько я помню.
  15. Niels

    ПОГОДАем?

    Моё детство было в 1970-х годах. Ни мошки не было, ни такой жары. В доме был вентилятор (попробуй сейчас с вентилятором вместо сплит-сисьемы, почувствуй разницу). Окна квартиры выходили на восток и запад, был ветерок. В мокрые простыни не заворачивались.
  16. Niels

    ПОГОДАем?

    Я тоже удивляюсь, как раньше переносили жару без кондиционеров (например, во времена моего детства и ранее). Тогда действительно не было такой жары, я не думаю, что были моложе, и потому - было легче.
  17. Niels

    ПОГОДАем?

    Я был в Москве в разные годы - и в конце мая, и в июне, и в июле. Из-за большей влажности +30 действительно переносится тяжелее (о чем я недавно писал). Но катастрофы в этом нет, и прям "жарой" я это не стал бы называть.
  18. Niels

    ПОГОДАем?

    Погода и природа - главные. @Dernik Я понимаю: непривычно тепло. Но называть это - жарой?..
  19. Niels

    ПОГОДАем?

    Нет у них жары. Там +29... +32. В условиях обилия растительности, в том числе деревьев, дающих тень и прохладу, в условиях метро (подземки), в котором тоже прохладнее чем на солнце. Я писал уже: жарко в таких условиях будет, если продолжать ходить в костьмах или кофтах (Боже! Как же я без костюма пойду? Или без свитера?). Но Москва изображает чуть ли не катастрофу: бесплатно раздают воду, организовали какие-то помещения на улицах (более 150 по городу) с охлажденным кондиционерами воздухом.
  20. И сама по себе влажность выше, так москвичи еще десятками, сотнями тонн воду на улицы выливают (посредством поливальных машин) по несколько раз в день.
  21. Niels

    Пятница. Лето.

    Если ты найдёшь человека без проблем, то, скорее всего, это будет дебил или имбецил.
  22. Niels

    ПОГОДАем?

    Ближайшие несколько дней предполагается северный ветерок, небольшое охлаждение, поэтому утром в понедельник, вторник и среду возможны дождики. Максимальные температуры воздуха днем предполагаются: - в понедельник, 27 июня 2022 года - до +32... +34; - во вторник, 28 июня 2022 года - до +29... +31; - в среду, 27 июня 2022 года - до +27... +29; - в четверг, 27 июня 2022 года - до +27... +29; - в пятницу, 27 июня 2022 года - до +28... +30. До среды - пасмурно.
×
×
  • Создать...