natalisa773

ЧЁРНЫЙ СПИСОК РАБОТОДАТЕЛЕЙ

В теме 153 сообщения

ИП ПОЛЕЖАЕВ С.З. - требуются администратор-горничная в гостевой дом. Условия работы - кабальные, отношение к работникам - ужасные, по принципу "Я - хозяин, ты - дурак". К более-менее симпатичным женщинам сразу поступает предложение стать любовницей и "помогать во всём"... Договор (2 экземпляр) на руки не выдают, при увольнении - не рассчитывает. Может унизить и накричать при посторонних. Гостевой дом находится по адресу: ул.Социалистическая 8 "а".

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
А нажаловаться не пробовали?

Договор (2 экземпляр) на руки не выдают

Нет договора-нет предмета проверки. Иными словами нет трупа-нет дела.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Нет договора-нет предмета проверки. Иными словами нет трупа-нет дела.

 

всё равно можно же как-то воздействовать?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
всё равно можно же как-то воздействовать?

Как на этих уродов действовать, у них там круговая порука, все куплено - судьи, понты, чинуши. Это уже не люди, упыри, чужаки. Что простая женщина сможет сделать против целой машины смерти? Это как с ножиком против танка, вот эти ублюдки и наглеют. Для них законы же не писаны. Ну ничего, сколько веревочке не виться и их время в конце концов закончится.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

просто не работать у них

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

хорошая тема, предлагаю перечислять с вашей точки зрения работодателей, к которым ни в коем случае нельзя устраиваться.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

000 "Шоколад" хозяйка гнилая и жадная, не любит плтатить деньги работникам за их труд, задержки зп, нарушение ТК. И зяток ее пи***лиз

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

ОАО "Русская икра" на Августовской 5.Начальник охраны обманывает глухо,половину чужих денег себе забирает.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

этого люда наглого много_ создать бы сайт социальный добрые люди и конешно про отрицательных героев тоже _глядишь и жизнь чью то спасем _____сам поподал когда последнее не отдают и взять негде зато барин новую машину купил_а што страшного для них тока опозорится

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
хорошая тема, предлагаю перечислять с вашей точки зрения работодателей, к которым ни в коем случае нельзя устраиваться.

а если просто будет чёрный ПиАр работодателя?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
а если просто будет чёрный ПиАр работодателя?

Каждый сам пусть решает чему верить, чему нет

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

ООО "Астрахань телеком" (АсТел). Наслышан о директоре, не устраивайтесь.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Наслышан о директоре

вот и пример чёрных технологий.... Он "наслышан" о директоре :D А я слышал, что это милейший человек, помогает сотрудникам в тяжёлых жизненных ситуациях и во время обеда переводит старушек через дорогу. Dernik , статью о клевете никто не отменял....

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Да, кстати "наслышан" и "одна бабка сказала" - это в духе Дерника, у которого своего мнения либо нет, либо оно вразрез с мнением большинства. Давайте все-таки придерживаться личного опыта.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
000 "Шоколад" хозяйка гнилая и жадная, не любит плтатить деньги работникам за их труд, задержки зп, нарушение ТК. И зяток ее пи***лиз

Кто то любит платить деньги?)

С хозяйкой (Анискевич) и ее зятьком (Беляев) (отдельный бизнес) работал без проблем, все договоренности выполнены на 100%. Впечатления остались хорошие. Да, есть немного инфантилизм и неадекват, но у кого (из современных "бизнесменов" родом из 90х) его нет? Не надо понапрасну наводить чернуху. Просто надо четче обозначать свою позицию, чтобы не обманывать собственные ожидания.

 

Астэл, директор своенравный и требовательный, но работать с ним тоже можно, я например работаю, тоже без проблем, всегда по договоренностям платит в срок.

 

Надо понимать что эти две конторы не особо богатые и прибыли у них не позволяют жить на широкую ногу, разбрасываться деньгами на ненужных сотрудников. Если же вы хотите ничего не делать и много получать, тогда вам с частниками вообще связываться запрещено, всех в тот или иной период можно записать в черный список)

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Касательно Господина Бэ, из Астела, значит. Мнения тех кто уволился оттуда я слышал лично. Мнения не очень хорошие, честно сказать. Дерник просто по существу сказал расхожее мнения большинства, так сказать. Те, кому удалось с ним сработаться, возможно скажут другое. Истина, наверно, как обычно где-то по-середине.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Касательно Господина Бэ, из Астела, значит. Мнения тех кто уволился оттуда я слышал лично. Мнения не очень хорошие, честно сказать. Дерник просто по существу сказал расхожее мнения большинства, так сказать.

совершенно верно, я бы никогда не стал выдавать информацию, полученную из одного источника, это мнение нескольких и совершенно разных людей, работавших в этой конторе.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

А может он тебе или твоей собаке на ногу наступил? Может он жене твоей глазки строил? Может он на автостоянке те выезд перегородил? Вот ты и решил мелко напакостить.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для защиты прав работающего человека в сложившихся трудовых отношениях существуют независимые профсоюзы.Это в странах сложившихся демократических отношений. И это правильно.Может быть и у нас когда нибудь зто будет.Хотя уже давно пора. После авторитетного разбора часто оказывается что тот кто жалуется как работник то ленив и мало пригоден,зато амбиций и хотений очень очень много.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

union

Полностью с вами согласен. но в наших реалиях зачастую работники практически не защищены. Единственное действенная мера для работадателей это инспекция по охране труда. Но как правило и там не особо спешат помочь работникам. Основные нарушения работодателей в Астрахани на сегодняшний день, как мне кажется, это серая зарплата, график работы работника.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

В наших реалиях работники либо ценны и их никто не обманывает либо бесполезны и от них не знают как избавится, желательно вообще не заплатив.

Коммунизма нет уже довольно долго.

РЫНОК труда уже сформировался. Чего плакать как девочки, отматросил и бросил? Самосовершенствуйтесь! Конкурируйте. Никто ж не мешает)

Попробуй не заплатить ценному сотрудику)) Да он уйдет к конкуренту и все клиенты уйдут за ним. Да еще какашками весь интернет закидают.

То есть в общем случае дело вовсе не в работодателе.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Может он жене твоей глазки строил?

Ты что, думаешь, что ему не пофиг?

Ему главное, чтоб жена не увидела, кому он глазки строит.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Вот и скажи.Что то видимо есть .Так и скажи.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!

Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.

Войти